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Aposentadoria por pontos: como funciona e quem tem direito?

Homem idoso usando smartphone em parque.

Produzido por: Matheus Alvarenga

Depois da Reforma da Previdência, muitos trabalhadores passaram a buscar informações atualizadas para entender o funcionamento da aposentadoria por pontos, seus requisitos, as vantagens frente a outras modalidades e como se preparar para solicitar o benefício.

Este guia foi elaborado para esclarecer todas as dúvidas, detalhar as novas regras para 2025 e apresentar dicas práticas para um planejamento previdenciário eficiente e seguro. Confira a seguir com a Precato!

Aposentadoria por pontos: o que é e como surgiu no Brasil

A aposentadoria por pontos foi criada em 2015 pela Lei 13.183/2015, introduzindo a tão falada regra 85/95 progressiva — uma maneira inovadora de calcular a aposentadoria, que combina idade com tempo de contribuição em vez de escolher entre um ou outro critério.

Antes dessa mudança, o INSS seguia dois caminhos principais: aposentadoria por idade e por tempo de contribuição. Embora parecesse simples, esse sistema deixava algumas pessoas em desvantagem. Trabalhadores que começaram cedo, com longos anos de contribuição, muitas vezes enfrentavam o fator previdenciário, o que resultava em benefícios reduzidos.

Com a regra dos pontos, isso mudou. Agora, você soma a sua idade ao tempo de contribuição: se atingir a pontuação mínima exigida no ano, pode se aposentar sem o impacto do fator previdenciário. Essa inovação foi criada para reconhecer o esforço de quem começou cedo e manteve suas contribuições regulares, trazendo mais equidade e justiça ao sistema de aposentadoria.

Como funciona a aposentadoria por pontos no INSS

A aposentadoria por pontos no INSS é uma opção para quem começou a contribuir cedo e quer se aposentar antes das idades mínimas das outras modalidades. Em vez de ter que cumprir tempo de contribuição, a aposentadoria por pontos combina sua idade com o tempo de trabalho.

Para conseguir se aposentar com pontos em 2025, os homens precisam atingir 102 pontos e as mulheres 92 pontos. A vantagem desse benefício é que ele permite a aposentadoria mais cedo sem precisar esperar até alcançar as idades mínimas exigidas por outras regras.

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Para se aposentar com pontos, o trabalhador deve cumprir o tempo mínimo de contribuição — 35 anos para homens e 30 anos para mulheres. Ao atingir a pontuação, você pode solicitar a aposentadoria sem sofrer a redução do benefício devido ao fator previdenciário, o que torna essa opção bastante vantajosa para quem tem um bom histórico de contribuições.

Dica da Precato: a cada novo ano, é importante acompanhar a evolução da pontuação exigida, já que ela aumenta um ponto por ano. Isso pode influenciar o planejamento financeiro, pois quem está perto de atingir os requisitos deve ficar atento para não ser surpreendido por mudanças na legislação que impactem diretamente o cálculo final.

Quem tem direito à aposentadoria por pontos

A aposentadoria por pontos vale para quem já era segurado do INSS antes da Reforma da Previdência, ocorrida em 13 de novembro de 2019. Trabalhadores urbanos, servidores públicos federais do Regime Geral de Previdência Social (RGPS) e outras categorias que se encaixam nas regras de transição podem solicitar.

É importante lembrar que não há uma idade mínima específica para se aposentar por pontos, mas uma soma de idade e tempo de contribuição. Quando essa pontuação atinge o valor mínimo exigido para o ano, o trabalhador pode entrar com a solicitação!

Para comprovar o direito, é necessário apresentar documentos que confirmem o tempo de contribuição, como carteira de trabalho, carnês de pagamento, contratos de trabalho ou qualquer outro documento aceito pelo INSS. Quem se enquadrava nos requisitos até a data da Reforma pode se beneficiar da regra de transição sem precisar esperar pela aposentadoria por idade.

Vale lembrar que esse tipo de aposentadoria não se aplica a quem ingressou no mercado de trabalho após novembro de 2019, exceto em casos específicos previstos na legislação. Para todos os demais, é essencial manter o acompanhamento regular do extrato do CNIS (Cadastro Nacional de Informações Sociais) e atualizar eventuais pendências para garantir o reconhecimento integral do tempo de contribuição.

Quais são os requisitos e regras para 2025

Em 2025, os requisitos para pedir a sua aposentadoria por pontos são os seguintes:

  • Homens: atingir 102 pontos, somando idade ao tempo de contribuição, com o mínimo obrigatório de 35 anos de contribuição;
  • Mulheres: atingir 92 pontos, com o mínimo de 30 anos de contribuição.

O cálculo pode incluir períodos concomitantes (quando o trabalhador exerce mais de uma atividade simultaneamente) e períodos reconhecidos judicialmente, desde que devidamente comprovados e averbados no INSS. Se houver períodos em atraso ou não reconhecidos, o trabalhador deve buscar regularização antes de solicitar o benefício.

Além disso, o acompanhamento do CNIS é indispensável para garantir que todos os vínculos e salários de contribuição estejam corretamente registrados. A cada novo ano, a pontuação exigida aumenta, então, quem estiver próximo de atingir os requisitos deve planejar com antecedência para evitar atrasos ou perdas no valor do benefício.

É importante destacar que o valor da aposentadoria será calculado com base nas regras atuais do INSS, considerando a média de todos os salários de contribuição desde julho de 1994.

Como calcular a pontuação da aposentadoria por pontos

O processo para calcular os pontos da sua aposentadoria pode ser feito de forma simples, seguindo este passo a passo:

  1. Acesse o portal Meu INSS e consulte o extrato do CNIS para verificar todos os períodos de contribuição reconhecidos;
  2. Some sua idade completa (em anos) ao tempo total de contribuição (também em anos);
  3. Confira se a soma atinge a pontuação mínima exigida para o ano da solicitação (em 2025, 102 pontos para homens e 92 pontos para mulheres);
  4. Certifique-se de que você cumpriu o tempo mínimo de contribuição (35 anos para homens e 30 anos para mulheres);
  5. Caso existam divergências no CNIS, reúna toda a documentação necessária (carteira de trabalho, carnês, contratos etc.) e solicite a correção junto ao INSS.

Se houver períodos em aberto ou vínculos não reconhecidos, é possível regularizá-los apresentando documentos que comprovem o tempo de trabalho. Ferramentas digitais, como simuladores do Meu INSS, facilitam o acompanhamento da evolução da pontuação e ajudam no planejamento para o momento ideal de solicitar a aposentadoria.

O cálculo correto evita atrasos, indeferimentos e garante que o direito do aposentado seja concedido de forma rápida e justa. Por isso, manter os registros atualizados é essencial para quem deseja se aposentar por pontos.

Diferenças entre aposentadoria por pontos e outras modalidades

Entender as diferenças entre a aposentadoria por pontos e outras modalidades vai ajudar você com a decisão sobre quando e como solicitar o benefício. Veja os principais pontos de comparação:

ModalidadeCritérios principaisVantagensObservações
Aposentadoria por pontosSoma da idade + tempo de contribuição. Sem idade mínima fixa.Costuma afastar o fator previdenciário, resultando em benefício mais alto para quem contribuiu por muitos anos.Ideal para quem começou a trabalhar cedo e manteve regularidade nas contribuições.
Aposentadoria por idadeIdade mínima: 65 anos (homens) e 62 anos (mulheres) + mínimo de 15 anos de contribuição.Boa alternativa para quem começou a contribuir mais tarde ou teve contribuições irregulares.Regras mais rígidas quanto à idade, sem considerar tempo longo de contribuição como diferencial.
Aposentadoria por tempo de contribuiçãoExigia apenas o tempo mínimo de contribuição. Modalidade extinta para novos segurados após a Reforma da Previdência.Pode ser vantajosa para quem cumpria os requisitos até 2019, apesar da aplicação do fator previdenciário.Acessível para quem estava perto de se aposentar antes da Reforma da Previdência.

A principal vantagem da aposentadoria por pontos é a flexibilidade, permitindo antecipar o benefício para quem iniciou cedo a carreira, sem sofrer grandes reduções no valor. Já as outras regras podem ser mais interessantes para perfis diferentes de trabalhadores, especialmente aqueles que não conseguiram manter uma trajetória longa de contribuições.

Por fim, vale destacar que a Reforma da Previdência endureceu os critérios, mas a regra de pontos continua sendo uma das alternativas mais vantajosas para quem já era segurado antes das mudanças e deseja otimizar o valor do benefício.

Aposentadoria por pontos ainda é vantajosa depois da Reforma?

Apesar das mudanças trazidas pela Reforma da Previdência, a aposentadoria por pontos continua sendo uma boa alternativa para muitos trabalhadores. Sabe por que? O principal atrativo dessa modalidade é poder evitar o fator previdenciário — aquele cálculo que pode reduzir o valor do benefício em outras formas de aposentadoria.

O cálculo do valor da aposentadoria por pontos leva em conta a média de todos os salários de contribuição desde julho de 1994. Sobre essa média, é aplicado 60% mais 2% para cada ano de contribuição acima de 20 anos para homens e 15 anos para mulheres. Ou seja, quanto maior for o tempo de contribuição, maior será o percentual que você receberá, o que aproxima o valor do benefício do total que você teria direito.

E o grande diferencial: não há idade mínima fixa! Isso significa que você pode se aposentar mais cedo, desde que tenha a pontuação necessária e tenha cumprido o tempo de contribuição. Essa flexibilidade é especialmente vantajosa para quem começou cedo a contribuir, permitindo uma aposentadoria mais cedo, com valor justo e sem perdas.

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Dicas para organizar documentos e comprovar tempo de contribuição

Manter a documentação organizada é um dos passos mais importantes para evitar atrasos e garantir o reconhecimento integral do tempo de contribuição. O CNIS é o principal registro de vínculos e salários, mas nem sempre está completo ou atualizado. Para facilitar o processo:

  • Confira periodicamente o extrato do CNIS e corrija eventuais inconsistências;
  • Guarde todas as carteiras de trabalho, carnês, contratos, holerites e comprovantes de recolhimento de INSS;
  • Digitalize documentos antigos para garantir fácil acesso e segurança;
  • Procure orientação de um especialista caso existam dúvidas sobre períodos em aberto ou a comprovação do tempo de contribuição.

Organizar os documentos ao longo da carreira é uma atitude que facilita muito o processo de aposentadoria. A digitalização de arquivos também garante mais segurança e rapidez no acesso às informações quando necessário. O acompanhamento constante do CNIS permite identificar rapidamente pendências e corrigi-las antes de solicitar o benefício, evitando indeferimentos ou atrasos.

Como se planejar para garantir mais pontos e um benefício melhor

O planejamento é a chave para conquistar um benefício maior e mais justo. Algumas atitudes fazem toda a diferença no longo prazo:

  • Mantenha as contribuições em dia, evitando períodos em aberto ou atrasos;
  • Realize simulações periódicas no Meu INSS para acompanhar a evolução da pontuação;
  • Consulte um especialista em previdência para definir o melhor momento para solicitar o benefício;
  • Analise o histórico de salários de contribuição e busque oportunidades de aumentar o valor do benefício, se possível;
  • Esteja sempre atento a mudanças na legislação e nos critérios do INSS.

Contribuições regulares e um acompanhamento detalhado do histórico previdenciário são fundamentais para garantir que os pontos sejam suficientes no momento da aposentadoria. O planejamento previdenciário permite tomar decisões conscientes, evitar surpresas desagradáveis e garantir tranquilidade no futuro.

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Referências

BRASIL. Secretaria de Comunicação Social. Conteúdos levantam cifras equivocadas sobre fraudes no INSS. Disponível em: https://www.gov.br/secom/pt-br/fatos/brasil-contra-fake/noticias/2025/05/conteudos-levantam-cifras-equivocadas-sobre-fraudes-no-inss. Acesso em: 9 jun. 2025.

BRASIL. Ministério da Previdência Social. INSS divulga os novos valores dos benefícios para 2025. Disponível em: https://www.gov.br/secom/pt-br/assuntos/noticias/2025/janeiro/inss-divulga-os-novos-valores-dos-beneficios-para-2025. Acesso em: 9 jun. 2025.

BRASIL. Instituto Nacional do Seguro Social. Em 2025 haverá ajuste na idade para pedir aposentadoria. Disponível em: https://www.gov.br/inss/pt-br/noticias/em-2025-havera-um-ajuste-na-idade-para-pedir-aposentadoria. Acesso em: 9 jun. 2025.

Foto de  Matheus Alvarenga

Matheus Alvarenga

É formado em Administração de Empresas, especialista em direitos creditórios e sócio da Precato, empresa líder no Brasil em antecipação de Precatórios Federais. Atua desde 2012 no mercado financeiro, com mais de 1 Bilhão de Reais intermediados em suas operações.

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3. Siglas
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  • LGPD: Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais;
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4. Tratamento de dados realizado pela Precato

A Precato é a responsável pelo tratamento de seus dados pessoais em todas as atividades de tratamento abaixo listadas:

I. Dados pessoais de clientes e possíveis clientes.

Operação Dados que a compõem Finalidade
Contatar possíveis clientes (credores de precatórios) Nome completo, CPF, valor do precatório a receber e telefone. (i) Realizar contato para ofertar compra de precatório.
Contatar credores que procuraram a Precato Nome completo, CPF, valor do precatório a receber, e-mail e telefone. (i) Realizar contato para ofertar compra de precatório.
Elaborar contrato de compra de precatório Nome completo, CPF, RG, conta bancária, data de nascimento, endereço, estado civil, entre outros. (i) Elaborar e gerir o contrato; (ii) realizar pagamento; (iii) demais atividades necessárias para cumprir obrigações legais e contratuais.

Esclarecemos que para realizar a oferta dos nossos produtos e desenvolvimento das nossas atividades utilizamos informações públicas de diferentes fontes, especialmente aquelas divulgadas com base na Lei n° 12.527/2011, a Lei de Acesso à informação – LAI, com base na Resolução nº 303/2019 do Conselho Nacional de Justiça – CNJ, bem como nas divulgadas em razão de outras regulamentações do Governo Federal, do CNJ, dos Tribunais Superiores e dos Tribunais de Justiça.

 

Se necessário, podemos realizar enriquecimento de dados para otimizar o contato com titulares de precatórios, sempre respeitando os princípios da LGPD e os limites da base legal do legítimo interesse da Precato.

II. Dados pessoais dos colaboradores (CLT), jovem aprendiz e estagiários.

Operação Dados que a compõem Finalidade
Processo Admissional Nome completo, CPF, RG, CTPS, título de eleitor, cartão PIS/PASEP, cartão cidadão, foto 3x4, certidão de nascimento/casamento, certidão de reservista, comprovante de residência, comprovante de escolaridade, CNH, carteira de registro profissional, naturalidade, nacionalidade, função, departamento, entre outros. (i) Realizar cadastro no E-social; (ii) realizar cadastro no sistema interno da Precato; (iii) realizar contrato de trabalho; (iv) inserção em ficha de registro interna; (v) inclusão em salário família; (vi) inserção em crachá interno para fins de identificação; (vii) elaborar devido TRCT; (viii) liberação de acesso às dependências da Precato; (ix) realizar pesquisas internas para proporcionar melhorias na organização e para seus colaboradores; e (x) demais atividades que sejam necessárias para cumprir com obrigações legais e contratuais.
Gestão de Benefícios Nome completo, CPF, data de nascimento, endereço, sexo, estado civil, nome da mãe, certidão de nascimento e casamento (para cônjuges/dependentes), entre outros. Inclusão nos benefícios disponibilizados pela empresa, como plano de saúde, odontológico, Vale Refeição e Vale Transporte.
Campanhas Internas da Precato Dados pessoais como nome, fotos e vídeos, entre outros. Divulgação de campanhas internas da Precato.
Gestão Financeira Nome completo, CPF, RG, conta bancária, entre outros. (i) Realizar pagamentos salariais; (ii) realizar controle da folha; e (iii) reembolsos quando necessário.
Monitoramento de nossas dependências por meio de CFTV As dependências da Precato são monitoradas por câmeras de segurança, e você está ciente de que gravações e fotos poderão ser realizadas. (i) Monitoramento de nossas dependências por meio de CFTV.

III. Dados de sócios, diretores e representantes legais. 

Operação Dados que a compõem Finalidade
Gestão Interna e Obrigações Acessórias da Precato Nome completo, CPF, RG, endereço, nacionalidade, profissão, dados bancários e estado civil. (i) Elaborar contratos, procurações ou atas; (ii) para cumprir com obrigações acessórias empresariais da organização; e (iii) realizar pagamentos.
Monitoramento de nossas dependências por meio de CFTV As dependências da Precato são monitoradas por câmeras de segurança, e você está ciente de que gravações e fotos poderão ser realizadas. (i) Monitoramento de nossas dependências por meio de CFTV.

IV. Dados de terceiros (dependentes e prestadores de serviços). 

Operação Dados que a compõem Finalidade
Gestão Interna e Obrigações Acessórias da Precato Nome completo, CPF, RG, endereço, nacionalidade, profissão, dados bancários e estado civil. (i) Elaborar contratos, procurações ou atas; (ii) para cumprir com obrigações acessórias empresariais da organização; e (iii) realizar pagamentos.
Monitoramento de nossas dependências por meio de CFTV As dependências da Precato são monitoradas por câmeras de segurança, e você está ciente de que gravações e fotos poderão ser realizadas. (i) Monitoramento de nossas dependências por meio de CFTV.
5. Razões pelas quais a Precato trata e armazena dados pessoais

A Precato não possui nenhuma operação de tratamento de dados pessoais que não possua respaldo nas bases legais elencadas nos artigos 7º (dados ordinários) e/ou 11º (dados sensíveis) da Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (Lei 13.709/2018).

 

Nos casos de tratarmos seus dados com base em nosso próprio interesse legítimo, daremos a opção expressa de você exercer a sua oposição, principalmente nos casos em que você entender que as suas expectativas não estão sendo atendidas, hipótese em que interromperemos imediatamente o tratamento. Basta que você manifeste o opt-out por meio de qualquer comunicação que te enviarmos, ou a qualquer momento, diretamente com o nosso Encarregado de Dados – DPO pelo e-mail [email protected].

 

Os dados tratados são armazenados pelo prazo necessário ou permitido, a depender do tratamento, conforme a base legal que o justifique. Sendo assim, o término do tratamento de seus dados ocorrerá:

 

  1. mediante verificação de que a finalidade foi alcançada ou de que os dados deixaram de ser necessários ou pertinentes ao alcance da finalidade específica almejada;
  2. após o fim do período de tratamento informado a você, titular;
  3. mediante solicitação de exclusão por parte do titular, caso a modalidade de tratamento comporte este tipo de pedido;
  4. por determinação da Autoridade Nacional de Proteção de Dados (ANPD), quando houver violação ao disposto na LGPD.

 

No entanto, em alguns casos, os dados pessoais poderão ser retidos para garantia da segurança jurídica de todas as partes envolvidas, para cumprimento de obrigação legal ou regulatória pela Precato ou para nosso uso exclusivo, nesse último caso, vedado o acesso por terceiros, desde que anonimizados previamente estes dados.

 

Ressaltamos que, enquanto seus dados estiverem armazenados pela Precato, você poderá solicitar a confirmação deste armazenamento e até mesmo acesso aos dados ou a sua correção, desde que não tenham sido anonimizados previamente à consulta para nosso uso exclusivo e interno.

6. Compartilhamento de dados realizado pela Precato

A Precato poderá compartilhar os seus dados nos seguintes casos:

  1. Com times internos para poder solucionar a sua dúvida e dar o suporte necessário em caso de problemas relacionados a pagamentos ou prestação de serviço médico;
  2. Com empresas da Precato;
  3. Com autoridades policiais, governamentais, reguladoras, tribunais ou outras autoridades públicas, quando obrigados ou autorizados, nos termos da lei nacional;
  4. Prestadores de serviço para fornecer eventual serviço contratado por você;
  5. Para que a Precato possa exercer regularmente seus direitos em processo judicial, administrativo ou arbitral, quando necessário;
  6. Para garantir a proteção do crédito da Precato;
  7. Quando coletado previamente o seu consentimento específico para a finalidade do compartilhamento com terceiros, como por exemplo para desenvolver promoções.

Nas hipóteses em que o compartilhamento decorre de opção da Precato, informamos que possuímos os contratos com nossos parceiros que são severamente elaborados no que tange ao tratamento de dados pessoais, devendo todos estarem de acordo e alinhados com o presente termo. Além disso, nossos critérios de segurança de informação são elevados e sempre atualizados, visando evitar qualquer tipo de defasagem que possa causar dano a você a aos seus dados pessoais.

7. Segurança aplicada aos dados pessoais tratados pela Precato

Além de prezar pela sua privacidade, a Precato também se preocupa com a segurança das informações que tratamos.

 

Nesse sentido, utilizamos soluções e medidas de segurança, técnicas e administrativas aptas a proteger os dados pessoais de acessos não autorizados e de situações acidentais ou ilícitas de destruição, perda, alteração, comunicação ou qualquer forma de tratamento inadequado ou ilícito, todas reconhecidas pelo mercado para garantir o tripé da segurança da informação: integridade, confidencialidade e disponibilidade dos dados tratados pela Precato.

 

Dentre outras medidas de processos de segurança da informação, podemos destacar que possuímos:

 

  1. Políticas de segurança da informação analisadas criticamente em intervalos planejados;
  2. Gerenciamento da informação de autenticação secreta de usuários;
  3. Procedimentos seguros de entrada nos sistemas utilizados (logon);
  4. Proteção contra ameaças externas e do meio ambiente;
  5. Procedimentos de reutilização e/ou descarte seguro de equipamentos;
  6. Separação dos ambientes de desenvolvimento, teste e de produção; e
  7. Mecanismos de segurança física e organizacional para acesso à Precato.

 

Os nossos colaboradores responsáveis pelos ativos de informação que suportam os dados pessoais são signatários de um Acordo de Confidencialidade (NDA) e possuem amplo conhecimento de nossa Política de Segurança da informação. Também possuímos uma Política de Privacidade Interna, cujo intuito é conscientizar e esclarecer nossos colaboradores sobre a forma como dados pessoais devem ser tratados aqui na Precato, embasando-se sempre na lei, na boa-fé e nas melhores práticas de segurança da informação, para que seus dados estejam sempre seguros conosco.

 

No que tange ao armazenamento de informações, todos os dados pessoais tratados pela Precato podem estar localizados em dois ambientes distintos, a depender do tipo e da sensibilidade da informação:

 

  1. Em um CPD (Centro de Processamento de Dados), de exclusivo acesso do nosso setor de TI, controlado por chave e equipado com controle de temperatura com monitoramento e circuito CFTV;
  2. Em nuvens de alto padrão de segurança, com provedores de confiança e amplamente certificados nos frameworks internacionais do mais elevado padrão de rigor e recursos para realizar a classificação da informação com base na confidencialidade, a gestão de acesso, como controles privilegiados de acesso de usuários, criptografia e registros em log, gerenciamento de chaves, mascaramento de dados, monitoramento de atividades e auditoria contínua, dentre outros. Além disso, os nossos fornecedores também adotam várias medidas para prevenir violações de privacidade, mas, caso venham a acontecer, são seguidos procedimentos eficazes de detecção, resposta e correção ao incidente de forma mais rápida possível, alinhados com o rigor do padrão de segurança exigido pela Precato.

 

Com essas e outras medidas, a Precato visa a mitigar, ao máximo, os riscos de incidentes de segurança que possam acometer aos dados tratados por nós e, mesmo na improvável hipótese de algo assim ocorrer, temos o compromisso de identificar, detectar, proteger e responder incidentes, com máxima eficiência, informando, sempre que necessário, a sua ocorrência, caso possa representar risco à sua privacidade.

 

Contudo, ainda que utilizemos as melhores medidas de segurança existentes no mercado e estejamos em constante evolução e melhoria contínua nesse sentido, é importante esclarecer que não é possível garantir a total inviolabilidade dos dados por nós tratados (e isso se aplica à Precato e a qualquer outra empresa). De toda forma, ainda que isso venha a acontecer, possuímos um plano de remediação para que o dano potencial seja o menor possível ou, de preferência, inexistente.

8. Transferência internacional de dados

Em alguns casos, seus dados poderão ser transferidos para fora do Brasil, como para armazenamento em nuvem. Nessas situações, adotamos as melhores práticas e contamos com documentos específicos para que nossos parceiros observem as legislações de privacidade aplicáveis a cada país.

 

Adicionalmente, sempre que houver transferência internacional de dados, a Precato seguirá as diretrizes estabelecidas pela Autoridade Nacional de Proteção de Dados (ANPD), em especial a Resolução que disciplina a matéria, aplicando, quando necessário, as Cláusulas Padrão Contratuais (CPCs) ou outros instrumentos reconhecidos pela autoridade como adequados para garantir o nível de proteção exigido pela Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD).

9. Direitos do titular de dados

A LGPD apresenta os direitos do titular de dados pessoais que podem ser requeridos para a Precato mediante requisição diretamente ao nosso Encarregado através do endereço [email protected]. Sendo esses os seguintes:

 

  1. Confirmação da existência de tratamento: você tem direito de receber da Precato a confirmação de que tratamos os seus dados pessoais. De igual forma, se não realizarmos nenhum tipo de tratamento de seus dados pessoais, a Precato comunicará que não é agente de tratamento dos dados e, se possível, indicará quem é. Por fim, apesar de nem sempre poder se opor ao tratamento, você sempre terá o direito de saber se ele ocorre e, em caso positivo, com qual finalidade;
  2. Acesso aos dados: uma vez confirmada a existência do tratamento, você tem direito de ter acesso aos seus dados tratados pela Precato e, após esse acesso, você também poderá exercer outros direitos aqui descritos;
  • Correção de dados: de igual forma, se seus dados forem tratados pela Precato, é nosso dever garantir que eles estejam sempre corretos em nossos bancos de dados, em atendimento ao princípio da qualidade dos dados. Assim se você verificar algum erro nos dados tratados pela Precato, ou caso algum deles necessite de atualização, nos informe para que possamos providenciar a devida correção;
  1. Anonimização, bloqueio ou eliminação de dados: quando os dados forem tratados de maneira desnecessária, excessiva ou em desconformidade com a LGPD, você poderá solicitar que sejam eliminados, bloqueados ou anonimizados. Por isso, é importante que você conheça bem os seus direitos para que possa nos indicar alguma das hipóteses mencionadas acima, para avaliação por nosso Encarregado (DPO);
  2. Portabilidade: você tem o direito de solicitar a portabilidade dos seus dados, a qualquer momento, a outro prestador de bens ou serviços, em formato que permita a sua leitura e utilização, atentando-se a eventual regulamentação da Autoridade Nacional de Proteção de Dados (ANPD) sobre a modalidade, preservados os segredos, industrial e comercial, da Precato;
  3. Revogação do consentimento e eliminação dos dados: caso os seus dados sejam tratados pela Precato mediante coleta do consentimento, é seu direito revogá-lo a qualquer momento, por meio de manifestação expressa nesse sentido, de maneira gratuita e facilitada. Cumpre ressaltar que, nesse caso, os tratamentos serão interrompidos e, caso seja de seu interesse, seus dados serão eliminados (mas você precisa solicitar expressamente essa eliminação). Também é nosso dever alertar você de que, mesmo que o consentimento tenha sido coletado inicialmente, não serão passíveis da eliminação aqui prevista os dados armazenados com fulcro em outra base legal ou no caso de anonimização desses dados;
  • Informações sobre compartilhamentos de seus dados pessoais: você também tem o direito de obter da Precato informação com quais entidades públicas ou privadas os seus dados pessoais são compartilhados, sempre observados os segredos, comercial e industrial;
  • Possibilidade de não fornecer e consequências do não fornecimento do consentimento: você tem direito de saber exatamente quais serão as consequências da negativa da concessão de consentimento a qualquer operação nele pautada, caso ele seja solicitado pela Precato;
  1. Revisão das decisões automatizadas: por fim, você, titular, também pode requerer a revisão de decisões automatizadas tomadas sobre seus dados pessoais unicamente com base em tratamento automatizado de dados pessoais que afetem seus interesses, incluídas as decisões destinadas a definir o seu perfil pessoal, profissional, de consumo e de crédito ou os aspectos de sua personalidade. Para tanto, são consideradas “decisões automatizadas” aquelas tomadas por meio de processo que automatiza a filtragem de dados através de critérios pré-estabelecidos, geralmente por uso de algoritmos. Ademais, sempre que solicitada, a Precato fornecerá informações claras e adequadas a respeito dos critérios e dos procedimentos utilizados para a tomada dessas decisões automatizadas, mas como você já sabe, observados os segredos, comercial e industrial.

 

Importante esclarecer que os direitos acima não são absolutos e, se por algum motivo a Precato não puder adotar imediata providência para atender à solicitação, enviaremos uma resposta o quanto antes comunicando o motivo, que poderá ser um dos seguintes:

 

  1. A Precato não é agente de tratamento dos seus dados, hipótese em que indicaremos, caso esteja em nosso poder, o agente correto; ou
  2. Existe alguma razão de fato ou de direito que impede a adoção imediata da providência solicitada, a qual, caso possível, será informada na resposta.

 

Por fim, para que possamos atender às requisições feitas por você, titular, e para garantir a segurança dos seus dados, é possível que solicitemos alguns documentos e/ou informações para ter certeza de sua identidade e confirmar a autenticidade da solicitação.

 

Salientamos que seus direitos podem ser solicitados através do e-mail [email protected].

10. Encarregado de dados - DPO da Precato

A Precato tem como encarregado de dados a Tripla Data Privacy, tendo como responsável Guilherme Gualtieri, e você pode contactá-lo a qualquer momento pelo e-mail [email protected].

11. Site da Precato

A Precato possui, em seu site, alguns campos de coleta de dados pessoais para àqueles usuários que desejam mais informações e/ou interação com setores da Precato.  Importante ressaltar que todos os canais mencionados coletam dados apenas quando o titular opta pelo preenchimento dos formulários apresentados.

 

A Precato garante a proteção a essas informações por meio da adoção de medidas de segurança, técnicas e administrativas aptas a proteger os dados pessoais dos usuários dos nossos produtos, conforme informado no tópico 7 dessa Política.

 

Salientamos que, ao acessar nosso site, serão criados automaticamente pequenos arquivos, chamados “cookies”, os quais serão salvos por tempo determinado no seu dispositivo. Os cookies possuem a finalidade de rastrear suas visitas e atividades em nosso site, auxiliando você, titular dos dados, a ter uma melhor experiência de navegação no site da Precato.

 

Esclarecemos que os cookies não podem ser usados para ler dados do seu dispositivo e não podem obter informações de quaisquer outros cookies criados por outros sites que você tenha acessado. Para maiores informações sobre os cookies utilizados em nosso site acesse nossa Política de Cookies.

12. Histórico de versões desta Política
Versão Data de publicação
Primeira versão 01 de março de 2023
Segunda versão 10 de novembro de 2024
Terceira versão 14 de outubro de 2025

A Precato possui, em seu site, alguns campos de coleta de dados pessoais para àqueles usuários que desejam mais informações e/ou interação com setores da Precato.  Importante ressaltar que todos os canais mencionados coletam dados apenas quando o titular opta pelo preenchimento dos formulários apresentados.

 

A Precato garante a proteção a essas informações por meio da adoção de medidas de segurança, técnicas e administrativas aptas a proteger os dados pessoais dos usuários dos nossos produtos, conforme informado no tópico 7 dessa Política.

 

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